Рынок программного обеспечения в 2014 году
Teamnet: облачные технологии, международная деятельность и мобильная связь
Отрасль программного обеспечения является глобализованной отраслью, подчеркивает в интервью данном газете Wall-Street.ro Богдан Падиу, Генеральный директор Teamnet, компании с оборотом более чем в 70 млн. евро за прошлый год. Имеются большие возможности, независимо от региона, и компании могут получить доступ к информации о новейших программных решениях, как в Румынии так и в других частях мира. Технология в целом больше не имеет границ. “Teamnet, например, имеет офисы в пяти странах региона и предоставляет продукты и услуги в других 10 странах, а наши планы на будущее направлены на расширение на новые рынки. К 2018 году, более 40% оборота будет реализовано посредством операций за пределами страны”, сказал Богдан.
Отрасль программного обеспечения растет из года в год, но эта эволюция может быть ускорена за счет ряда мер по поддержке отрасли, таких как соответствие проектов, основанных на облачных программных решениях, требованиям для европейских фондов, а также за счет согласования с Европейской стратегией, предусмотренного в «Цифровой повестке дня – 2020». В 2014 году эта отрасль стала очень заметной в Европе, и был отмечен важный рост в области аутсорсинга бизнес-процессов и облачных технологий. “Кроме того, мы наблюдали за переходом в отрасли, от разработки решений программного обеспечения для бизнеса на заказ к разработки персонализированного программного обеспечения, и эта та тенденция, которая внесет значительный вклад в будущий рост отрасли”.
Генеральный директор Teamnet не мог бы сказать что что-тоне сработало хорошо возможно только что развитие было медленнее, чем имеющийся у рынка потенциал. Вместе с тем, и в дальнейшем наблюдается высокий уровень миграции специалистов в области программного обеспечения в другие страны Европы и мира, создавая продолжающийся недостаток высококвалифицированных ресурсов по отношению к существующему спросу на рынке. “Я думаю, что эта отрасль могла бы развиваться быстрее, если бы она имела широкий спектр хорошо подготовленных людских ресурсов, специализированных и с высокой квалификацией в области. Таким образом, Румыния нуждается в последовательной стратегии и политике с целью развития и подготовки нового поколения специалистов в области программного обеспечения”.
Отрасль программного обеспечения имела незначительный рост в 2014 году, всего несколько процентов, с оборотом около 600 млн. евро, который включает программное обеспечение на заказ, представляющее самый важный компонент, а также и лицензии на программное обеспечение и научно-исследовательскую деятельность в этой области, проводимые в Румынии, сказал Падиу. На развитие отрасли оказали влияние многие факторы, среди которых экономическое развитие в целом, доступ к программам финансирования или стратегия инвестиций в программное обеспечение государственного сектора. В 2015 году я ожидаю сходное развитие этой отрасли.
„Мы замечаем все более значимую тенденцию в Румынии, касающуюся комплексных решений, адаптированных к имеющимся у них особым потребностям. Teamnet известна на рынке Румынии и региональном рынке за счет решений, которые интегрируют инновационные технологии и программные решения, такие как ГИС (Географическая информационная система), облачные технологии, БПЛА (Беспилотный летательный аппарат), SCADA (от англ. – Диспетчерское управление и сбор данных). Группа специализированна в многочисленных технологиях программного обеспечения, которые интегрирует в значительные проекты, воздействующие на все общество.
Самая важная тенденция представлена облачной технологией. „Румынские компании понимают преимущества, получаемые от программного обеспечения с использованием облачных технологий, и становятся все более открытыми к интеграции облачной технологии в свои операции. Вместе с тем, мы отмечаем все большую озабоченность, связанную с экспортом решений и продуктов программного обеспечения и, в целом, румынских интеллектуальных ресурсов, очень важного ресурса, что было заметно на региональном уровне в последние годы. Не в последнюю очередь, посредством постоянного взаимодействия с нашими клиентами мы видим растущий спрос на узкоспециализированные решения, очень сложные и адаптированные к особым потребностям бизнеса”.
„Группа компаний намеревается расширить число своих сотрудников, которое в настоящее время насчитывает более 800 человек. Мы планируем продолжить прием специалистов на работу и в 2015 году и будем постоянно инвестировать в профессиональное развитие наших экспертов и в повышение их компетенций”, заключил Богдан Падиу.